Live-Coaching: Mitarbeitergespräche als zeitgemäßes Führungsinstrument von Michele Gurgoglione
In diesem Online-Training erhalten die Teilnehmer Impulse, wie Mitarbeitergespräche systematisch vorbereitet und erfolgreich umgesetzt werden.
In diesem Online-Training erhalten die Teilnehmer Impulse, wie Mitarbeitergespräche systematisch vorbereitet und erfolgreich umgesetzt werden.
Dieses Seminar spricht viele Punkte an, die in der alltäglichen Schadenregulierung regelmäßig zu Auseinandersetzungen führen.
In diesem Business-Coaching bekommen die Teilnehmenden wertvolle Impulse und erhalten Anregungen sowie konkrete Tipps für den neuen zukunftsweisenden Führungsalltag.
Wie können wir unsere Kundenbeschwerden effizienter abwickeln? Im Live-Coaching erfahren Sie, wie Sie durch ein gut organisiertes Beschwerdemanagement die Zufriedenheit Ihrer Kunden steigern und diese dadurch langfristig an Ihren Betrieb binden.
Die moderne Arbeitswelt stellt Kfz-Betriebe vor viele neue Herausforderungen. Immer komplexer werdend, ist sie gekennzeichnet durch permanente Veränderungen, an die sich Betriebe und deren Mitarbeitende anpassen müssen.
Wer lernt mit Stress effektiv umzugehen, klar zu kommunizieren, stärkt damit nicht nur die eigene Gesundheit, sondern auch die Zusammenarbeit im Team. Um diesen Herausforderungen zu begegnen, ist es wichtig, sowohl Stressfaktoren bewusst zu begegnen als auch die Kommunikation im Team und mit Kunden zu optimieren.
Eine durchdachte, strukturierte Arbeitsorganisation trägt entscheidend zur Effizienz des eigenen Arbeitsstils und der Produktivitätssteigerung im Büro bei. Das Durcheinander raubt Arbeitszeit, und zwar ein ganzes Drittel.
Die termingerechte Bearbeitung von vielfältigen Aufgaben unter-schiedlichster Dringlichkeit und Wichtigkeit bestimmt den Alltag von Assistenzen in Betrieben. Die tägliche Koordination zwischen Werkstatt und Verwaltung stellen für sie eine hohe Herausforderung dar.
Jetzt erst RECHT! Der Kampf ums Geld geht in die nächste Runde.
Da Führungskräfte mit Menschen zu tun haben, gibt es keine einfache Gebrauchsanweisung für „situationsangemessenes“ Verhalten. Ob und wie wir wirken, hängt vor allem mit unserer Haltung, unserer inneren Einstellung, unserem Menschenbild und unseren Werten ab.
Stärken Sie Ihre persönliche Widerstandsfähigkeit und meistern Sie Herausforderungen souverän!
In diesem Präsenz-Training erhalten die Teilnehmer Impulse, wie Mitarbeitergespräche systematisch vorbereitet und erfolgreich umgesetzt werden.
Wer lernt mit Stress effektiv umzugehen, klar zu kommunizieren, stärkt damit nicht nur die eigene Gesundheit, sondern auch die Zusammenarbeit im Team. Um diesen Herausforderungen zu begegnen, ist es wichtig, sowohl Stressfaktoren bewusst zu begegnen als auch die Kommunikation im Team und mit Kunden zu optimieren.
In diesem Online-Training erhalten die Teilnehmer Impulse, wie Mitarbeitergespräche systematisch vorbereitet und erfolgreich umgesetzt werden.
Die moderne Arbeitswelt stellt Kfz-Betriebe vor viele neue Herausforderungen. Immer komplexer werdend, ist sie gekennzeichnet durch permanente Veränderungen, an die sich Betriebe und deren Mitarbeitende anpassen müssen.
Mit einer guten Arbeitsorganisation fördern Sie die Effizienz Ihres eigenen Arbeitsstils und die Produktivität in Büro und Werkstatt.
Fachkräftemangel, mangelnde Produktivität, keine guten Bewerber mehr? Veränderungen im Betrieb? Handy & Facebook während der Arbeitszeit? Das sind die aktuellen Personalfragen unserer Zeit. Anhand betrieblicher Beispiele und neuer Denkansätze in der Personalwirtschaft werden in diesem Seminar praxisgerechte Lösungswege aufgezeigt.
Die Anforderungen an Unternehmer und Führungskräfte steigen. Ein kompetentes und selbstsicheres Auftreten ist für ein souveränes Anleiten der Mitarbeiter unumgänglich. Zielsetzung dieses Seminars ist es, die Eigenwahrnehmung zu schulen und die Wirkung auf Mitarbeiter und Kunden zu erkennen und zu steuern.
Wirtschaftlicher Erfolg basiert fast ausschließlich auf fortwährenden Veränderungen im betrieblichen Alltag. In regelmäßigen Abständen werden Geschäftsführung und Belegschaft mit der Notwendigkeit von Veränderungen jeglicher Art konfrontiert, die in die Betriebsorganisation integriert werden sollen. Manchmal müssen nicht nur Kleinigkeiten sondern sogar "das große Ganze" verändert werden.
In diesem kompakten Onlinekurs geht es darum, wie Führung auch in komplexen, stressreichen Situationen gelingen kann – ohne sich selbst zu verlieren. Im Mittelpunkt stehen praxisnahe Strategien für mehr innere Stabilität, Klarheit und eine souveräne Kommunikation – auch unter Druck.